উইকিপিডিয়া:আস্থা রাখুন: সংশোধিত সংস্করণের মধ্যে পার্থক্য
Wikitanvir (আলোচনা | অবদান) →আরো দেখুন: ফিক্স |
অ রোবট পরিবর্তন সাধন করছে: th:วิกิพีเดีย:เชื่อว่าคนอื่นมีเจตนาดี, zh-yue:Wikipedia:假定善意 |
||
৪৪ নং লাইন: | ৪৪ নং লাইন: | ||
[[Category:উইকিপিডিয়া নীতিমালা ও নির্দেশাবলী]] |
[[Category:উইকিপিডিয়া নীতিমালা ও নির্দেশাবলী]] |
||
⚫ | |||
[[af:Wikipedia:Neem aan bedoelings is goed]] |
[[af:Wikipedia:Neem aan bedoelings is goed]] |
||
[[als:Wikipedia:Geh von guten Absichten aus]] |
[[als:Wikipedia:Geh von guten Absichten aus]] |
||
[[ar:ويكيبيديا:افترض حسن النية]] |
[[ar:ويكيبيديا:افترض حسن النية]] |
||
[[az:Vikipediya:Xoş niyyətli olduğunuzu göstərin]] |
[[az:Vikipediya:Xoş niyyətli olduğunuzu göstərin]] |
||
⚫ | |||
[[bar:Wikipedia:Geh vo guade Osichtn as]] |
[[bar:Wikipedia:Geh vo guade Osichtn as]] |
||
⚫ | |||
⚫ | |||
[[bg:Уикипедия:Прилагайте презумпцията за добронамереност]] |
[[bg:Уикипедия:Прилагайте презумпцията за добронамереност]] |
||
⚫ | |||
[[ca:Viquipèdia:Pressuposeu bona fe]] |
[[ca:Viquipèdia:Pressuposeu bona fe]] |
||
[[cs:Wikipedie:Předpokládejte dobrou vůli]] |
[[cs:Wikipedie:Předpokládejte dobrou vůli]] |
||
[[da:Wikipedia:Forvent, at andre er i god tro]] |
[[da:Wikipedia:Forvent, at andre er i god tro]] |
||
[[de:Wikipedia:Geh von guten Absichten aus]] |
[[de:Wikipedia:Geh von guten Absichten aus]] |
||
⚫ | |||
[[es:Wikipedia:Presume buena fe]] |
[[es:Wikipedia:Presume buena fe]] |
||
[[fa:ویکیپدیا:فرض حسن نیت]] |
[[fa:ویکیپدیا:فرض حسن نیت]] |
||
⚫ | |||
[[fr:Wikipédia:Supposer la bonne foi]] |
[[fr:Wikipédia:Supposer la bonne foi]] |
||
[[gl:Wikipedia:Asuma a boa fe]] |
[[gl:Wikipedia:Asuma a boa fe]] |
||
⚫ | |||
[[hr:Wikipedija:Pretpostavite dobru namjeru]] |
[[hr:Wikipedija:Pretpostavite dobru namjeru]] |
||
⚫ | |||
⚫ | |||
[[ia:Wikipedia:Presume bon fide]] |
[[ia:Wikipedia:Presume bon fide]] |
||
⚫ | |||
[[it:Wikipedia:Presumi la buona fede]] |
[[it:Wikipedia:Presumi la buona fede]] |
||
⚫ | |||
⚫ | |||
[[lt:Vikipedija:Geranoriškumo prezumpcija]] |
[[lt:Vikipedija:Geranoriškumo prezumpcija]] |
||
⚫ | |||
[[mk:Википедија:Претпоставете добронамерност]] |
[[mk:Википедија:Претпоставете добронамерност]] |
||
[[ml:വിക്കിപീഡിയ:ശുഭപ്രതീക്ഷയോടെ പ്രവര്ത്തിക്കുക]] |
[[ml:വിക്കിപീഡിയ:ശുഭപ്രതീക്ഷയോടെ പ്രവര്ത്തിക്കുക]] |
||
[[ms:Wikipedia:Anggaplah niat baik]] |
[[ms:Wikipedia:Anggaplah niat baik]] |
||
[[nl:Wikipedia:Ga uit van goede wil]] |
[[nl:Wikipedia:Ga uit van goede wil]] |
||
⚫ | |||
[[no:Wikipedia:Ta ting i beste mening]] |
[[no:Wikipedia:Ta ting i beste mening]] |
||
[[pl:Wikipedia:Zakładaj dobrą wolę]] |
[[pl:Wikipedia:Zakładaj dobrą wolę]] |
||
৮১ নং লাইন: | ৮৩ নং লাইন: | ||
[[sk:Wikipédia:Predpokladajte dobré úmysly]] |
[[sk:Wikipédia:Predpokladajte dobré úmysly]] |
||
[[sr:Википедија:Претпоставите најбољу намеру]] |
[[sr:Википедија:Претпоставите најбољу намеру]] |
||
⚫ | |||
[[sv:Wikipedia:Förutsätt att andra har goda avsikter]] |
[[sv:Wikipedia:Förutsätt att andra har goda avsikter]] |
||
[[ta:விக்கிப்பீடியா:நல்லெண்ண நம்பிக்கை]] |
[[ta:விக்கிப்பீடியா:நல்லெண்ண நம்பிக்கை]] |
||
[[th: |
[[th:วิกิพีเดีย:เชื่อว่าคนอื่นมีเจตนาดี]] |
||
[[tr:Vikipedi:İyi niyet varsayın]] |
[[tr:Vikipedi:İyi niyet varsayın]] |
||
[[uk:Вікіпедія:Припускайте добрі наміри]] |
[[uk:Вікіпедія:Припускайте добрі наміри]] |
||
[[vi:Wikipedia:Giữ thiện ý]] |
[[vi:Wikipedia:Giữ thiện ý]] |
||
[[yi:װיקיפּעדיע:דן זיין לכף זכות]] |
[[yi:װיקיפּעדיע:דן זיין לכף זכות]] |
||
⚫ | |||
[[zh:Wikipedia:善意推定]] |
[[zh:Wikipedia:善意推定]] |
||
⚫ |
১০:১১, ২৫ মে ২০১০ তারিখে সংশোধিত সংস্করণ
নিম্নলিখিত উইকিপিডিয়া:নীতিমালা ও নির্দেশাবলী সম্পর্কিত পাতাটি বর্তমানে ইংরেজিতে আছে বা অনুবাদের কাজ চলছে। দয়া করে এটি অনুবাদ করে আমাদেরকে সহায়তা করুন। যদি অনুবাদ করা শেষ হয়ে থাকে এই নোটিশটি সরিয়ে নিন। |
এই পাতাটি বাংলা উইকিপিডিয়ার নীতিমালা ও নির্দেশাবলীর একটি নথি। এটি একটি গ্রহণযোগ্য আদর্শ, যা সম্পাদকের অনুসরণের চেষ্টা করা উচিত, যদিও তা সাধারণ জ্ঞানে ও ব্যতিক্রমি ক্ষেত্রে সেরা পন্থা অবলম্বন করা হয়। এই পাতার যে-কোনো স্বতন্ত্র সম্পাদনা জনমতের ভিত্তিতে করা উচিত। কোন সন্দেহ থাকলে, প্রথমে তা আলাপ পাতায় আলোচনা করুন। |
এই পাতার মূল বক্তব্য:
|
উইকিপিডিয়া নীতিমালা | |||
---|---|---|---|
আচরণগত নির্দেশাবলী | |||
|
|||
বিষয়বস্তু নীতিমালা | |||
সম্পাদনার নির্দেশনা | |||
|
|||
রচনাশৈলী নির্দেশনা | |||
অপসারণ নীতিমালা ও নির্দেশাবলী | |||
অন্যান্য নির্দেশাবলীর বিষয়শ্রেণী | |||
আস্থা রাখা যেকোনো উইকির তথা উইকিপিডিয়ার মৌলিক নীতিগুলির একটি। যেহেতু যে কেউ উইকিপিডিয়া সম্পাদনা করতে পারেন, তাই ধরে নেওয়া হয় যে সবাই চেষ্টা করছেন এই প্রকল্পটিকে সাহায্য করতে। আর এটা সত্যি না হলে উইকিপিডিয়ার মত একটি প্রকল্প কোনোদিনই সফল হতে পারতো না, বরং শুরুতেই শেষ হয়ে যেতো।
যখন মতানৈক্যতা দেখা যায়, তখন আলাপ পাতায় আপনার মতামত ব্যাখ্যা করুন, এবং সেই সাথে অন্যকেও মতামত দেবার সুযোগ দিন। বিভিন্ন দিক থেকে বিতর্ক আসতে থাকলে তা মেনে নিন, এবং একতাসাধনের উদ্দেশ্যে কাজ করে যান।
যেখানে অন্যরা নিজের ওপর আস্থা রাখতে পারছেন না, সেখানেও যদি আপনি পারেন তো আপনার ওপর আপনি আস্থা রাখুন। ব্যক্তিগত আক্রমণ পরিহার করে ও সম্পাদনা যুদ্ধে লিপ্ত না হয়ে ভদ্র হোন, এবং বিতর্ক নিরসনের প্রক্রিয়া অনুসরণ করুন। যদি আপনি অভিজ্ঞ উইকিপিডিয়ানদের পথনির্দেশনার ব্যাপারে আস্থাহীনতা অনুভব করেন তবে তা প্রশাসকদের আলোচনাসভায় আলোচনা করুন। সেই সঙ্গে আপনার ধারণার সপক্ষে ভালো যুক্তি দিন, যাতে অন্যান্যরা আপনার চিন্তার ব্যাপারে সচেতন হয়। হ্যাঁ, ভুল পথনির্দেশ করলে যে কেউ আস্থাহীনতার শিকার হতে পারেন। কোনো নীতির উৎসনির্দেশ আগ্রাসীভাবে প্রকাশ করা থেকে বিরত থাকুন।
আস্থা রাখা বলতে যা বোঝায়
সবাই ভুল করে। কিছু আছে আচরণগত (যেমন: ব্যক্তিগত আক্রমণ), আবার কিছু আছে বিষয়বস্তু কেন্দ্রিক (যেমন: মৌলিক গবেষণা); বেশিরভাগ ক্ষেত্রে আমরা এই ভুলগুলো ধরিয়ে দেবার মাধ্যমেই ঠিক করে ফেলতে পারি। তারপরও এ ব্যাপারে মতানৈক্যতা থাকতে পারে, কারণ কোনো নীতি বা নির্দেশনার সহজ উত্তর নেই।
আস্থা রাখা ও নতুন অবদানকারী
নতুনদের ব্যাপারে ধৈর্য্য ধারণ করা খুবই গুরুত্বপূর্ণ, কারণ তাঁরা উইকিপিডিয়ার সংস্কৃতি এবং নিয়মাবলীর সাথে পরিচিত নন। কিন্তু তাঁদের মধ্যে কেউ না কেউ একদিন উইকিপিডিয়ার একজন মূলবান অবদানকারী হয়ে উঠতে পারেন।
নতুনদের আচরণ তাঁদের ক্ষেত্রে ঠিক আছে, এবং তাঁদের সমস্যা হচ্ছে তাঁদের কিছু কাজে উইকিপিডিয়া সংস্কৃতির ব্যাপারে অসচেতনতা, ও ভুলবোঝাবুঝি ফুটে উঠতে পারে। দেখা যায়, অনেক নতুন অবদানকারী চান তাঁদের নিবন্ধটি কোনো রকম প্রশ্ন ছাড়াই সবাই গ্রহণ করুক, বিশেষ করে যে বিষয়ে তাঁদের জ্ঞানের ভাণ্ডার বেশ সংহত। এধরনের ব্যবহার অভিযোগের বিদ্বেষপরায়ণ নয়, বরং অনেক ব্যবহারকারী যাঁদের উইকিপিডিয়ার নীতিমালা ও নির্দেশাবলী সম্পর্কে ধারণা এখনো পুরোপুরি পরিষ্কার হয় নি, বরং তাঁদের ক্ষেত্রে এটা খুব-ই স্বাভাবিক। কিন্তু এগুলোর পেছনে যুক্তিগুলো তাঁদের কাছে ব্যাখ্যা করে বোঝানো গেলে এগুলো আরো পরিষ্কার হয়ে যায়।
আস্থা রাখা ও কপিরাইট
When dealing with possible copyright violations, good faith means assuming that editors intend to comply with site policy and the law. That is different from assuming they have actually complied with either. Editors have a proactive obligation to document image uploads, etc. and material may be deleted if the documentation is incorrect or inadequate. Good faith corrective action includes informing editors of problems and helping them improve their practices.
Demonstrate good faith
In addition to assuming good faith, encourage others to assume good faith by demonstrating your own good faith. You can do this by articulating your honest motives and by making edits that show your willingness to compromise, interest in improving Wikipedia, adherence to policies and guidelines, belief in the veracity of your edits, avoidance of gaming the system, and other good-faith behavior. Showing good faith is not required, but it aids smooth and successful interactions with editors.
Dealing with bad faith
Even if bad faith is evident, do not act uncivilly yourself in return, attack others, or lose your cool over it. It is ultimately much easier for others to resolve a dispute and see who is breaching policies, if one side is clearly acting appropriately throughout.
Wikipedia administrators and other experienced editors involved in dispute resolution will usually be glad to help, and are very capable of identifying policy-breaching conduct if their attention is drawn to clear and specific evidence.
Accusing others of bad faith
Making accusations of bad faith can be inflammatory and hence these accusations may not be helpful in a dispute. It can be seen as a personal attack if bad faith motives are alleged without clear evidence that the others' action is actually in bad faith and harassment if done repeatedly. The result is often accusations of bad faith on your part, which tends to create a nasty cycle.