আলাপ:মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা
| এই পাতাটি মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা নিবন্ধের উন্নয়ন নিয়ে আলোচনার জন্য আলাপ পাতা। | |||
| নিবন্ধ সম্পাদনার নীতিমালা
|
||
ব্যবস্থাপনা বিষয়ে বিস্তারিত আলোচনা......[সম্পাদনা]
সাধারনত "ব্যবস্থাপক যা করেন তাই ব্যবস্থাপনা।"
কোন সাংগাঠনিক লক্ষ বা উদ্দেশ্য বাস্তবায়নের জন্য- পরিকল্পনা, সংগঠন, কর্মী সংস্থান, নির্দেশনা, প্রেষনা, সমন্বয় সাধন, ও নিয়ন্ত্রণ সংক্রান্ত যাবতীয় কার্যাবলীকে ব্যবস্থাপনা বলে। এক্ষেত্রে একজন ব্যবস্থাপককে সাংগাঠনিক যাবতীয় কার্যাবলী পরিচালনা করতে হয়।
আবু তৈয়ব (আলাপ) ০১:১১, ১৩ অক্টোবর ২০১৯ (ইউটিসি)